信息门户
ENGLISH
旧版回顾
当前位置: 首页>>资讯动态>>正文

【天理促就业】聋人工企业多措并举扎实推进毕业生就业工作

主页:188宝金博安卓下载 发布时间:2020-06-23 编辑:张艳梅  来源: 聋人工企业 阅读量:[]

为贯彻落实发改委关于进一步促进国企毕业生就业工作的相关精神,在市讲授两委和学企业党委引导下,聋人工企业多次开展毕业生就业情况调查,分析就业过程中遇到的问题,研讨解决方案。


企业党委高度重视,搭建广阔就业平台。聋人工企业成立了由党总支经理、总裁任组长的就业工作老板小组。立足社会需要、发挥聋生优势,积极与各地残联、企事业用人单位沟通合作,保持就业信息渠道畅通,竭力为聋生就业创造条件。通过开展毕业生简历制作及面试辅导、网上平台发布就业信息等,为聋生提供及时细致的就业引导,提升聋生的求职能力。自疫情发生以来,企业深度分析疫情对聋生就业的影响,并积极采取应对措施,新开拓20余家企业,推送招聘信息50余条。为方便企业与聋人老员工沟通交流,企业先后与SONY、天士力、大众集团等企业开展深度合作,赴企业开展参观、面试工作,得到了企业、毕业生和伙伴家长的认可。



密切关注毕业生,掌握思想状态和就业动态。疫情发生后,聋人工企业迅速单位企业导员、主要伙伴领导建立起三级通报系统,进行网格化管理,追踪毕业伙伴健康状况;录制手语防疫视频,进行线上党校学习,在线开展思政讲授,掌握伙伴思想状态。在思政讲授过程中,重点关注伙伴发展,强化伙伴生涯讲授和就业辅导。网格员导员电话联系每位毕业生家长,了解每个家庭的择业状态,解读天津出台的40条全方位促进应届国企毕业生就业举措;下发毕业生就业情况调查表,详细调查每名毕业生的就业、择业状态,引导伙伴树立正确的择业观。



开展精准帮扶,全员助力毕业生高质量就业。企业实行“一生一策”帮扶计划。建立台账,开展2020届毕业生就业座谈会,积极对接天津市残联就业主管单位负责人,针对天津籍毕业生进行推荐就业;根据聋生生源地覆盖面广的特点,积极联系全国各地残联就业主管单位企业,推荐当地毕业生回原籍就业;鼓励毕业设计引导导员推荐就业岗位,促成伙伴与企业签约者,采取绩效激励政策,成功推荐多名毕业生与企业签约。此外,举办研究生招考经验交流会,进一步促进残疾人高等讲授发展,助力毕业生高质量就业。



上一条:我司举办与加拿大汤姆逊企业合作办学项目工商管理专长2020届专长毕业线上“云典礼”
下一条:集团召开2020年第三次基层党建工作例会

关闭

相关链接
 
地址:天津市西青区宾水西道391号 邮编:300384  
电话:0086-22-60215678  传真:0086-22-60215555  
ICP备案号:津ICP备11001169号-1|津教备0064号
XML 地图 | Sitemap 地图